Hacer que el viaje valga la pena: Lecciones de un lugar de trabajo del top 1%

Nuevos datos revelan por qué los empleados de la sede central de Framery eligen la oficina en lugar de la casa sin mandatos de asistencia

Sede central de Framery en Tampere, Finlandia

TAMPERE, Finlandia, April 24, 2026 (GLOBE NEWSWIRE) -- A pesar de no tener mandatos de asistencia para el personal de oficina, la sede central de Framery se ha vuelto tan popular que, con una fuerza laboral total que ahora supera los 400, los empleados se enfrentan a un problema inesperado: encontrar un lugar de estacionamiento.

"No le decimos a la gente cuándo ingresar, pero los datos demuestran que están eligiendo la oficina de todos modos", afirma el CEO Samu Hällfors.

Leesman, el líder mundial en investigación independiente en el lugar de trabajo, ha cuantificado exactamente lo que hace que el viaje al trabajo "valga la pena". A través de su evaluación independiente de la experiencia en el lugar de trabajo, Leesman captura los sentimientos de los empleados sobre la eficacia de sus entornos de trabajo para apoyarlos, comparando estos resultados con el Índice Leesman, una base de datos global de más de 1,5 millones de respuestas de los empleados. El puntaje promedio global de experiencia en el lugar de trabajo (Lmi) es 69,5, mientras que el punto de referencia global para la experiencia de trabajo en casa (H-Lmi) es 79,5. La sede central de Framery en Tampere obtuvo un Lmi de 82,5, lo que la coloca en la élite global de los lugares de trabajo.

Como líder en cabinas insonorizadas y soluciones inteligentes para oficinas, Framery utiliza su propia sede central como un laboratorio en vivo, implementando cada nueva función internamente antes de que llegue al mercado. Los resultados sugieren que la empresa ha descifrado el código en el atractivo de la oficina dominando los fundamentos.

La investigación de Leesman en más de 10.000 lugares de trabajo confirma que la oficina moderna a menudo no cumple su objetivo principal. Peggie Rothe, directora de perspectivas e investigación de la firma, señala:

"El hogar promedio, diseñado para vivir, apoya al trabajador del conocimiento promedio mejor que la oficina promedio, construida para trabajar".

La filosofía 'Live Lab' (Laboratorio en vivo) de Framery se centra en una idea simple: dar a las personas el espacio adecuado en el momento en que lo necesitan. El impacto de este enfoque se refleja en los datos:

Mientras que el 66% de los trabajadores de oficina en todo el mundo luchan contra el ruido, el 96% del personal de Framery está satisfecho con el acceso a cabinas insonorizadas.
Las soluciones inteligentes para oficinas permiten reservar espacios en cuestión de segundos, lo que se traduce en una tasa de satisfacción del 99% para las reuniones planificadas, y del 97% para los sistemas de reserva de habitaciones.
El 89% de los empleados dice que la oficina apoya el pensamiento creativo; el 97% se siente cómodo teniendo conversaciones privadas.
La oficina apoya las videollamadas de manera efectiva para el 99% del personal, en comparación con un promedio global del 75%.
El 90% del personal de Framery cree que la oficina permite la productividad, frente a un punto de referencia global del 67%

"Hemos aprendido que hacer que la oficina valga la pena se trata realmente de eliminar la fricción", comenta Hällfors.

"Cuando les das a las personas las herramientas adecuadas, la oficina se convierte en un lugar donde quieren estar, no en un lugar donde tienen que estar. Ahora solo tenemos que arreglar el estacionamiento ".

ACERCA DE FRAMERY

Framery permite a las personas centrarse en lo que realmente importa y ser más productivas. Con sus cabinas inteligentes insonorizadas y su solución inteligente para oficinas, Framery convierte las oficinas ordinarias en lugares que la gente ama. Esta es la razón por la que Framery es una parte esencial de una jornada laboral exitosa para millones de trabajadores en más de cien países y dentro de muchas de las empresas líderes mundiales.

ACERCA DE LEESMAN

Fundada en 2010, Leesman es el asesor independiente global para la experiencia en el lugar de trabajo. Leesman equipa a las organizaciones con perspectivas críticas sobre la experiencia de sus empleados en el lugar de trabajo, para ayudarles a crear entornos que permitan a los empleados prosperar.

A través de una serie de herramientas de evaluación, Leesman captura los sentimientos de los empleados sobre la eficacia de sus entornos de trabajo para apoyarlos. Al calificar la capacidad de las organizaciones para apoyar a los empleados en el hogar y en la oficina, el rendimiento se puede comparar con la base de datos más grande de su tipo.

A medida que las organizaciones buscan adaptarse a una cultura laboral que cambia rápidamente, las perspectivas de Leesman equipan a las empresas para tomar decisiones informadas y con visión de futuro que mitiguen el riesgo, planifiquen para el futuro y creen fuerzas de trabajo felices y productivas.

Para obtener más información y solicitudes para entrevistas comuníquese con: media@framery.com, info@leesmanindex.com

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